La sélection

Sans être des caméléons, nos collaborateurs doivent pouvoir se fondre instantanément dans la culture et le style de votre entreprise. Dans cette perspective, nous évaluons, pour chaque action, la présentation, les niveaux linguistiques et de formation académique (l’essentiel de nos hôtesses et boys sont universitaires), les compétences techniques, la culture générale, les aptitudes à la vente, le sens de l’organisation, la faculté d’adaptation, ...